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工程项目劳动力配置计划摘要:劳动力保证措施(1)工程招标范围内所使用的特殊工种劳力均由本企业职工承担。如:电工、机械工、塔吊司机
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工程项目劳动力配置计划
1、劳动力保证措施
(1)工程招标范围内所使用的特殊工种劳力均由本企业职工承担。如:电工、机械工、塔吊司机、焊工、架子工等特殊工种均由本企业培训中心按规定进行技能培训,达到本工种的技能要求取得上岗证书后方可上岗。
(2)项目部根据生产进度计划,编制劳力需用计划,上报公司人力资源部。根据工程施工的需要公司统筹安排职工班组分批进场。在自有职工数量不足的情况下,由公司在合格劳务名册中选用与我司长期合作,技术素质高的劳务承包队伍,使现场有足够的合格劳力,以保证工程顺利进行,按计划完成。
(3)项目部设专人管理劳务人员对进场班组的工作情况进行考核。对产品质量合格,工期按计划进度完成或提前,能服从指挥、调配、劳动态度好的班组,及时给予表扬和奖励,鼓励其工作积极性,同时安排好必要的生活设施,稳定劳力队伍。
(4)所有进入工地的员工或劳务人员,由项目部及时进行三级安全教育,确保每位员工具备安全意识和一定的安全知识,避免违章操作引发安全事故,同时做好各种安全设施,从安全角度来保证劳力。
(5)项目部建立劳务班组花名册及工资发放台帐,按月编制工资单及时发放职工、劳务人员的工资,使劳务职工及时得到劳动的报酬,安心在本工程工作。
2、劳动力配置计划
劳动力计划表
****市服装城服务综合大楼工程 单位:人
工种
按工程施工阶段投入劳动力情况
施工准备
地下室施工阶段
主体施工阶段
装饰阶段
竣工验收
司机
9
9
2
2
2
桩基工
5
20
/
/
/
普工
10
20
25
35
10
泥水工
10
50
50
80
10
钢筋工
20
50
80
10
5
木工
10
50
80
40
5
架子工
2
6
25
20
/
机械工
2
8
8
8
/
水工
2
6
15
20
2
电工
2
4
20
30
2
防水工
2
10
/
20
/
油漆涂料工
2
/
/
50
5
焊工
2
4
10
8
/
小计
78
237
315
323
41
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