装饰公司行政部职责范围

　　 装饰公司行政部职责范围摘要：负责公司程序资料、相关文件的管理工作。负责对公司人员的德、能、勤、绩考评，协助总经理对员工的晋升工作。

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　　 装饰公司行政部职责范围

　　 6.1负责听取客户对工程项目及公司各项服务质量的意见和建议，并将其收集并反馈给总经理。

　　 6.2负责公司程序资料、相关文件的管理工作。

　　 6.3负责对公司人员的德、能、勤、绩考评，协助总经理对员工的晋升工作。

　　 6.4负责协助总经理对公司人员的调整、调配工作。

　　 6.5负责协助总经理对员工进行定期培训。

　　 6.6负责定期回访客户，处理客户投诉，及时上报总经理。

　　 7、财务部工作职责范围

　　 7.1负责审核利润预测表。

　　 7.2负责对员工各项奖金、福利的实施。

　　 7.3负责对每月的公司的利润核算，并及时上报总经理。

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