众美地产绩效管理手册

  • 名称:众美地产绩效管理手册
  • 类型:房地产管理手册
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  • 更新时间:01-27 19:02:54
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《众美地产绩效管理手册》下载简介
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管理者应针对员工的具体行为或事实进行反馈,避免空泛陈述。如:“你的工作态度很不好”或是“你的出色工作给大家留下了深刻印象。”模棱两可的反馈不仅起不到激励或抑制的效果,反而易使员工产生不确定感。

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